Von der Auszubildenden bis zum Vorstand
Unsere Personalreferentin
Recruiting mit Videos und Masken
Homeoffice und flexible Arbeitszeit Modelle sind für SpaceNet Mitarbeiter nichts Neues. Doch als auf einmal das ganze Unternehmen ins Homeoffice gezogen ist und Eltern zudem noch ihre Kinder Zuhause betreuen mussten, war das für Katrin Tholl in der Personalabteilung eine völlig neue Situation.
Es wird noch jetzt besonders darauf geachtet, die Mitarbeiter mit ihren Sorgen zu unterstützen und ihnen mit absoluter Transparenz zu begegnen.
Unser Leiter Technik
Ein Miteinander auf Distanz
Als IT Unternehmen und Clouddienst der ersten Stunde war die Umstellung auf das Arbeiten im Homeoffice problemlos machbar, ganz ohne technische Schwierigkeiten.
Andreas Eberl, Leiter Technik, hat die Erfahrung gemacht, dass der Mensch, anders als die Technik, etwas Zeit gebraucht hat, um sich an die Situation und das Arbeiten im Homeoffice zu gewöhnen. Inzwischen weiß man auch die Vorteile zu schätzen.
Leiterin Vertrieb SDC SpaceNet Datacenter
Ich spare mir täglich zwei Stunden
Britta Weber leitet den Vertrieb für das SDC SpaceNet Datacenter, ein Tochterunternehmen der SpaceNet AG. Sie hat bisher besonders Networking Events zur Kundenakquise besucht.
Das war die letzten Monate nicht möglich und sie war vor die Herausforderung gestellt, neue Wege zu finden.
Unsere Auszubildenden
Remote Ausbildung - vorher unvorstellbar
Besonders die jungen Erwachsenen, die noch keine langjährige Routine im Arbeitsalltag entwickelt haben, stellte es vor eine besondere Herausforderung, im Homeoffice zu arbeiten. Unsere Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement, Eda Kiziltas, hat sich zudem auch noch im Homeschooling auf ihre Abschlussprüfung vorbereitet.
Da bedarf es einer besonderen Portion Motivation und Unterstützung wo es nur möglich ist.
Unsere Vertriebssteuerung
Trotz Distanz: Neukundentermine
Vertrieb, so ganz ohne persönlichen Kontakt, Händeschütteln oder Essen gehen - das war auch für Adnan Ghazawi eine ganz neue Erfahrung. Als Leiter der Vertriebssteuerung koordiniert und motiviert er seit Monaten sein mehrköpfiges Team aus der Ferne.
Gegenseitiges Vertrauen sind sowohl beim Umgang mit den Kunden als auch den eignen Mitarbeitern von ganz besonderer Bedeutung in der letzten Zeit.
Unser Marketing
Mehr Webinare und digitale Leads
Schon lange standen Webinare und digitale Leadgenerierung auf der Agenda der Marketing Abteilung rund um Katja Holzer. Jetzt war und ist die richtige Zeit dafür das umzusetzen.
Die Preisverleihung des SpaceNet Awards, der normalerweise als eine Gala mit über 200 Gästen veranstaltet wurde, wird dieses Jahr virtuell stattfinden – eine Herausforderung ganz besonderer Art, technisch wie menschlich.
Unser Vorstand
Wir vertragen viel mehr Homeoffice
Der Flurfunk und das Miteinander lassen sich durch keine Videokonferenz Lösung dieser Welt ersetzen - das ist Sebastian von Bomhard und Michael Emmer in den letzten Monaten noch bewusster geworden.
Besonders spannend sind die gewonnenen Erkenntnisse des Vorstands und wie es demnach mit dem Unternehmen weitergeht. Business Continuity und New Work stehen dabei besonders im Fokus.
